「あまり宜しくない」意味とビジネス例文&言い換え。メールの書き方と敬語を解説

「あまり宜しくない」は、物事の状態や結果が良くないことを婉曲的に表現する言葉です。はっきりと否定的な評価を避け、ソフトに伝えたい時に使われます。

「あまり宜しくない」ビジネスにおける意味

ビジネスの場面で「あまり宜しくない」という表現を使う際は、ネガティブな内容を伝える必要がある時に、直接的な言い方を避けるために用いられます。例えば、業績の不振や予定の遅延など、好ましくない状況を報告する際に、この言葉を使うことで、聞き手に与える印象を和らげることができます。

また、「あまり宜しくない」を使うことで、改善の余地があることを示唆し、前向きな対応を促すことも可能です。以下は、「あまり宜しくない」を使うときのポイントです。

  • ネガティブな内容を伝える必要がある場面で、直接的な表現を避けたい時に使います。
  • 聞き手に与える印象を和らげ、建設的な議論を促すために用いることができます。
  • 「あまり宜しくない」だけでは曖昧な表現なので、具体的な内容や改善策を合わせて伝えることが大切です。

ビジネスの例文

今月の売上は、前年同月比であまり宜しくない数字となっています。
プロジェクトの進捗状況はあまり宜しくないようです。早急に対策を講じる必要があります。
あまり宜しくない結果となってしまいましたが、改善点を洗い出し、次回に活かしていきましょう。
現状の業務プロセスはあまり宜しくないと感じています。効率化に向けて、見直しが必要だと考えます。
先月の経費削減の取り組みは、あまり宜しくない成果でした。もっと効果的な方法を検討しましょう。
新製品の販売実績があまり宜しくないようですね。広告戦略を再考する必要がありそうです。
あまり宜しくない内容の報告で申し訳ありませんが、現状をご理解いただければと思います。
昨今の業界動向はあまり宜しくないですが、我々にできることを着実に実行していきましょう。
顧客満足度調査の結果はあまり宜しくないものでした。サービス品質の向上に努めなければなりません。
あまり宜しくない状況が続いていますが、打開策を皆で考えていきましょう。
前回の会議の内容はあまり宜しくないと感じました。もっと建設的な議論ができるよう、努めたいと思います。
あまり宜しくないとの評価をいただきましたが、真摯に受け止め、改善に向けて尽力いたします。

この言葉を使うポイントは以下の通りです。

・「あまり宜しくない」は、ネガティブな内容を婉曲的に伝える表現なので、聞き手に配慮しながら使うことが大切です。
・具体的な問題点や改善策を合わせて伝えることで、建設的な議論を促すことができます。
・使いすぎは避け、必要な場面で適度に使うことが求められます。

言い換えと類語

「芳しくない」
「あまり宜しくない」と同様に、物事の状態が良くないことを婉曲的に表現する言葉です。やや古風な印象があります。
「思わしくない」
期待や予想に反して、良い結果が得られていないことを示す表現です。「あまり宜しくない」と似た意味合いを持ちます。
「望ましくない」
理想的な状態ではないことを表す言葉で、「あまり宜しくない」の代わりに使うことができます。
「好ましくない」
良い印象を与えない、好感が持てないことを示す表現です。「あまり宜しくない」と似た意味合いがあります。
「不本意な」
本来の目的や期待から外れた状態を表す言葉で、「あまり宜しくない」の婉曲表現として使えます。
「不調な」
物事がうまく運ばない、調子が悪い状態を示す表現です。「あまり宜しくない」と置き換え可能な言葉の一つです。
「不振な」
業績や成績などが振るわない状態を表す言葉で、「あまり宜しくない」の代替表現として使用できます。
「芳しくない」
「あまり宜しくない」とほぼ同義の表現で、物事の状態が良好でないことを婉曲的に伝える言葉です。

言い換えのポイントは、「あまり宜しくない」が持つ、ネガティブな内容を婉曲的に伝えるニュアンスを維持することです。

状況や文脈に応じて、適切な言葉選びを行うことが大切です。また、言い換えを使う際も、単に置き換えるだけでなく、具体的な内容や改善策を合わせて伝えることが求められます。

「あまり宜しくない」の言い換えを適切に使いこなすことで、ビジネスコミュニケーションの幅を広げることができるでしょう。

「あまり宜しくない」をビジネス使う効果的な場面

「あまり宜しくない」は、ネガティブな内容を伝える必要がある場面で、直接的な表現を避けるために使われます。以下のようなビジネスシーンで効果的に用いることができます。

  • 業績の不振や目標未達成を報告する際に、ストレートな言い方を避けたい場合
  • プロジェクトの進捗状況が芳しくない時に、問題点を婉曲的に伝える場面
  • 顧客からの評価が低い場合に、現状を説明しつつ改善策を示す時
  • 社内の業務プロセスに問題がある時に、建設的な議論を促すために使う場面
  • 部下の仕事ぶりが期待に満たない場合に、厳しい指摘を避けつつ改善を促す時
  • 取引先との交渉で、現状の提案に不満がある場合に、婉曲的に伝える場面

ビジネスメール例

ビジネスメールで「あまり宜しくない」を使う際は、単に状況を伝えるだけでなく、改善策や今後の方向性についても言及することが大切です。また、メールの冒頭で用件を明確にし、簡潔な文章で説明するよう心がけましょう。

件名:【報告】先月の売上実績について
株式会社サンシャイン
山田様

お世話になっております。株式会社ムーンライトの鈴木と申します。

先月の売上実績についてご報告いたします。

残念ながら、目標に対してあまり宜しくない結果となってしまいました。主な要因としては、新商品の販促活動が十分でなかったことが挙げられます。

今後は、広告宣伝の強化や販売促進策の見直しを行い、売上の回復に努めてまいります。

詳細な数字については、別紙の資料をご確認ください。

ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。

株式会社ムーンライト
鈴木太郎

このメールを作るポイントは以下の通りです。

・件名で報告内容を明確にし、本文の冒頭で用件を端的に伝えます。
・「あまり宜しくない」を使って現状を婉曲的に説明し、具体的な要因も示します。
・今後の対応策についても触れ、改善に向けた姿勢を示します。
・データの詳細は別紙で確認できることを伝え、メールの内容は簡潔にまとめます。

「あまり宜しくない」顧客に使う敬語

「あまり宜しくない」を顧客に使う場合、以下のような敬語表現を組み合わせることが一般的です。

  • 「あまり」:程度を表す副詞で、特に敬語表現ではありません。
  • 「宜しくない」:「宜しい」の否定形で、丁寧語の一種です。「良くない」という意味を婉曲的に表現しています。

顧客に対して「あまり宜しくない」を使う際は、以下の点に注意しましょう。

・「あまり宜しくない」だけでは曖昧な表現なので、具体的な内容や改善策を合わせて伝えることが大切です。
・顧客の立場に立ち、問題解決に向けた前向きな姿勢を示すことが求められます。
・使いすぎは避け、必要な場面で適度に使うようにしましょう。

「あまり宜しくない」間違った使用法

「あまり宜しくない」を不適切に使うと、相手に誤ったメッセージを伝えてしまう可能性があります。以下は、「あまり宜しくない」の間違った使用例です。

・自社の責任を曖昧にする場合
例:「今回の不具合は、あまり宜しくない部品が原因でした。」
→ 自社の責任を明確にせず、問題の原因を曖昧にしています。

・相手を批判する際に使う場合
例:「あなたの提案は、あまり宜しくないですね。」
→ 婉曲表現を使いつつ、相手を直接批判しているため不適切です。

・具体的な説明がない場合
例:「昨今の業績があまり宜しくないので、皆さん頑張りましょう。」
→ 「あまり宜しくない」だけでは曖昧で、具体的な問題点や改善策を示していません。

・ポジティブな内容で使う場合
例:「今期の売上は、あまり宜しくない数字を大幅に上回りました!」
→ ポジティブな内容を伝える際に、「あまり宜しくない」を使うのは不適切です。

・重大な問題を伝える場合
例:「当社の製品に重大な欠陥が見つかり、あまり宜しくない状況です。」
→ 重大な問題を伝える際は、「あまり宜しくない」では深刻さが伝わりません。

・個人的な好みを表現する場合
例:「この色は、あまり宜しくないと思います。」
→ 個人的な好みを表現する際に、「あまり宜しくない」を使うのは不適切です。

まとめ

ビジネスシーンにおいて、「あまり宜しくない」は、ネガティブな内容を婉曲的に伝える際に使われる表現です。業績の不振やプロジェクトの問題点など、様々な場面で活用できます。

ただし、「あまり宜しくない」だけでは曖昧な表現なので、具体的な内容や改善策を合わせて伝えることが重要です。また、使いすぎは避け、必要な場面で適度に使うことが求められます。

「芳しくない」や「思わしくない」など、「あまり宜しくない」の言い換え表現を使いこなすことで、状況に応じた適切なコミュニケーションが可能になります。

顧客に対して「あまり宜しくない」を使う際は、丁寧語の「宜しくない」を用いるなど、敬語表現に気を配ることが大切です。問題解決に向けた前向きな姿勢を示しつつ、顧客の立場に立った言葉選びを心がけましょう。

「あまり宜しくない」を適切に使いこなすことで、ネガティブな内容を伝える際のコミュニケーションスキルを磨くことができます。ビジネスパーソンとして、この表現を状況に応じて使い分け、円滑なコミュニケーションを図っていきましょう。

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